Newsletter Actu Sociale N°132

Un bulletin de paie ne peut pas mentionner une grève, même si la paie est externalisée 25/03/2024 Mentionner une grève sur le bulletin de paie d’un salarié est interdit de longue date par les textes et la jurisprudence. Pourtant, de telles mentions apparaissent encore. La cour d’appel de Rouen en

Usure professionnelle : le Fipu est lancé… sans les branches 25/03/2024 La répartition des dépenses du Fonds d’investissement dans la prévention de l’usure professionnelle, officiellement lancé cette semaine, charrie encore des interrogations. Le Fipu (fonds d’investissement dans la prévention de l’usure professionnelle) a officiellement été lancé le 18 mars, a

Carrière longue, chômage, préretraite : 40 % des départs à la retraite se font de manière anticipée 26/03/2024 En théorie, partir à la retraite n’est pas possible avant un âge légal, porté à 64 ans par la dernière réforme. Sauf qu’en pratique, près d’un départ sur deux a lieu avant.

Pierre Dulmet, avocat du CSE de Randstad : “Au départ, il y a une absence totale de transparence du bureau du CSE” 27/03/2024 Un groupe d’élus d’un des CSE du groupe Ranstad fait l’objet d’une enquête préliminaire du parquet à la suite de deux plaintes visant un détournement d’argent à

Pacte de la vie au travail : une voie étroite pour aboutir à un compromis 27/03/2024 Si la plupart des organisations patronales et syndicales souhaitent parvenir à un accord interprofessionnel sur “le Pacte de la vie au travail”, le 8 avril, elles restent encore sur leur faim. La réunion qui